【上海】东航第四期中高级管理人员履职能力提升培训班圆满结业

淬炼履职过硬本领 聚力奋进高质量发展

为深入贯彻民航强国建设部署，落实新时代国企改革发展和干部队伍建设要求，持续提升中高级管理人员政治素养、战略思维、经营能力、治理水平。2026年5月29日，为期五天的东航第四期中高级管理人员履职能力提升培训班在复旦大学管理学院圆满完成各项学习任务，顺利结业。

本期培训由复旦大学管理学院干训中心承办，课程紧扣“政治铸魂、大势研判、专业赋能和管理提效”四个模块，围绕政治理论、总体国家安全观、宏观经济研判、新时代大国外交、国企深化改革、市场营销管理、财务与企业价值管理、人效协同等关键专题开展授课，全方位夯实干部队伍履职根基。

培训坚持学研结合、赋能主业发展，专门组织了“东航战略规划与高质量发展”主题研讨，参训学员围绕公司战略布局、改革重点、经营难点等内容深入交流研讨，由管理学院教授点评，切实把理论学习成果转化为推动企业高质量发展的工作思路和实践路径。

为对标先进、开阔视野，本次培训组织学员赴通用汽车开展标杆企业现场教学。通过实地观摩、座谈交流，深入学习标杆企业在管理创新、制度体系建设、精细化管控、精益运营、降本增效、流程优化等方面的成熟经验和成功做法，为东航持续深化管理变革、提升治理效能提供了有益借鉴。

培训期间组织学员开展破冰团队建设活动，有效增进学员交流协作，强化团队意识，充分展现了东航管理干部团结奋进、务实担当的良好风貌。

东航第四期中高级管理人员履职能力提升培训班圆满结束，培训期间，全体学员严守纪律、潜心研学、深入思考、积极交流，实现了政治站位再提升、大局视野再拓展、专业能力再增强、履职作风再夯实。结业不是终点，实干重在落实。结业式上，学员们也表示将以此次培训为新起点，切实把学习成果转化为推动战略落地、改革攻坚、管理提质、经营增效、团队赋能的实际成效，持续提升企业现代化治理能力，以更加务实的作风、更加有力的举措、更加昂扬的状态，奋力推动东航高质量发展，为服务民航强国建设贡献中坚力量。

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