2009年11月13日,我院万事达卡管理大师论坛迎来了海德思哲(Heidrick & Struggles)国际咨询全球CEO 凯文·凯利先生。他以“激荡年代中的领导力”为主题,为到场观众带来了一场阐释领导力要素的精彩演讲。当日下午,凯利先生还在管理学院发布了其新书《CEO要职内幕》,在其后举行的新书品鉴活动中,和来宾们进行了丰富多彩的互动。

海德思哲国际咨询全球CEO 凯文·凯利
跨国公司的CEO在多数人眼里可能是神秘莫测、高不可攀的,普通员工更是没有办法了解他们的工作环境和日常生活;而凯利先生利用和全球35个CEO的交流心得,和听众们一个走进全球CEO真实世界的机会。他从18月前突袭而来的金融危机开始,娓娓道出对于一个优秀CEO来说一些至关重要的品质,其中包括:对于危机的应变和处理能力,对于变化的适应能力,对于人际关系的管理能力,以及对未来的不可缺少的远见等。他更加强调,作为一个CEO,情商(EQ)和智商(IQ)同样扮演着重要的角色。

我院院长陆雄文(左)向凯文·凯利赠送纪念品
凯利先生还向与会者分享了自己的CEO之路,他真诚地谈到,保持一个平衡的状态,拥有健康的身体和充沛的精力才能充分享受工作的乐趣,从而让领导工作更加踏实出色。谈到未来的CEO,凯利先生直言他们会更年轻、更富有创业精神、更清楚地意识到自己的品牌、更需要能担当起一个日益明显的全球化多元化企业所提出的要求。这也正是他任海德思哲(Heidrick & Struggles)国际咨询全球CEO三年来的经验之谈,在场听众对此反响热烈,掌声阵阵。
海德思哲公司与复旦大学管理学院多年来一直拥有着良好的合作交流关系。早在2006年,该公司就曾赞助和支持复旦管院发布了中国首个“在华领导企业的公司治理”情况调研报告。此后,海德思哲公司还成为了由管理学院主办的“上海服务论坛”、“管理学国际论坛”等大型活动的赞助商,双方在校企合作领域始终保持着良性互动。
管理教育推广与发展中心
2009年11月16日
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