陆亚东教授做客“复旦松下讲座”解析中国企业“双向性”

2008年6月3日，管理学院松下系列讲座在史带楼403室举行。作为我院的传统高等学术论坛，本次讲座邀请了美国迈阿密大学商学院管理学杰出终身教授、我院特聘教授陆亚东，发表了名为“中国企业的‘双向性’发展观”的专题演讲，为广大复旦学子带来了一场知识盛宴。我院副院长薛求知教授出席会场并担任讲座主持。

陆亚东教授指出，处在中国这样动态环境中的成功企业，正以不同方式变得更加“双向化”，而“双向性”是指企业在同一时间追逐两个相异目标的能力。他说：“有效的掌控‘双向性’，能够整合互为竞争的目标，例如效率与弹性、低成本与顾客效应、全球统合与本地化经营、稳定性与适应性等等，从而实现获利，真正推动企业长远发展。”

“双向性”理论正逐渐受到国内外学术界的重视，陆教授分别从背景维度、相关者维度、能力维度、时间维度介绍了“双向性”理论的协同因素，指出“双向性”理论具有共演、竞合、双能、互新的特点，能够为企业创造收益。他认为，“双向性”发展能够为企业提供更多的增长机会，保持企业稳定性，同时为企业提供更多战略选择。在“双向化”的过程中，企业会不断改进任务和制度环境，从而使外部利益相关者之间的合作更紧密，增强企业成长的可持续性和耐久力。陆亚东教授强调，要将“双向性”理论应用到企业实践中，必须建立相应的企业文化和高管哲学，成立具有高效策划能力和应变能力的专业企划部门，最重要的是必须提供数量充分、排列合理的资源体系。

陆亚东教授的精彩演讲赢得了全场热烈的掌声，让听众们受益匪浅。一位MBA的同学说，陆亚东教授的观点具有很强的操作性，对于以后的学习很有启发，希望能够把“双向性”理论作为自己的研究课题。不少与会者表示，陆亚东教提出的“双向性”理论为中国经济的前进提供了新思路，对未来的企业发展具有重要的指导作用。

作为一名华裔人士，陆亚东教授在美国的主流管理学上取得了卓越的成就。除了任职Journal of World Business，Journal of International Business Studies和Management and Organization Review等高端管理学杂志的编辑，他还编写了超过12本原创图书，有超过120篇期刊文章被引用。根据Google学者数据库的统计，在过去的数年中，他的著作被其他学者总共引用过1400处。

管理教育推广与发展中心

2008年6月6日